환경캠페인, 대중교통 이용캠페인 실천을 통한 지역사회 환경개선 사업에 적극 참여하고 있습니다.

온실가스 배출량, 폐기물 등 환경이슈가 발생될 수 있는 요소들에 대해서 모니터링을 지속적 실천하고 있습니다. 친환경 제품으로의 교체, 전 직원의 친환경 인식강화를 통해 환경에 도움이 될 수 있도록 한걸음 더 다가가고자 합니다.

보다 안전한 환경 안전사고 관리를 위해 전담조직 구성 및 운영 중이며, 체계적인 환경 위험 관리체계 구성을 위한 대응 매뉴얼 및 교육훈련을 지속적으로 시행하고 있습니다.

㈜아라리오는 지역과 더불어 상생하기 위해 다양한 방법으로 지역과 소통하고 있습니다.
문화/예술/스포츠인재 장학금 지급, 지역문화사업 발전기금 지원, 저소득층 아동지원사원 등 다양한 분야로의 지역사회 환원 활동을 진행하고 있습니다.

소비자의 권리와 권익보호를 위해 품질 및 안전전담조직 구성, 고객 정보보호 정책 및 관리체계를 갖추었습니다.
고용창출을 및 일하기 좋은 일터를 만들고자 남/녀 구성비 및 임금 평등실현, 교육제도, 합리적인 보상체계 구축 및 노사협의체를 통한 원활한 커뮤니케이션 채널을 구축하고 있습니다.

㈜아라리오는 구성원 인권을 보호하고 존중하며, 구성원을 인도적으로 대우합니다.
이를 위해 기업운영 과정에서 발생하는 구성원에 대한 인권 측면의 부정적 영향을 식별하고, 예방하기 위해 노력하고 있습니다.
인권 및 노동관행에 따른 문제해결을 위해 사내 신고 및 고충 처리 채널을 통한 원활한 해결방안을 모색하고 있습니다.

기업가치 증대를 위한 이사회 및 위원회를 구성하여 주주총회 개최를 통한 다양한 의결권 보장 및 감사보고서 공개를 시행하고 있습니다.
독립적이고 전문적인 외부감사인의 감사를 통한 환경조성으로 보다 투명한 경영을 하고자 합니다.

㈜아라리오는 윤리경영 실천을 위해 시스템을 구축하고 시행하고 있습니다.
전 직원에 대한 컴플라인스 서약서 작성 및 교육을 통해 윤리강령, 실천지침, 윤리규정 및 부정경쟁방지 등의 사항을 준수 하고 있습니다.